«Global Spirits» — работодатель №1 в отрасли

Фото: «Global Spirits» — работодатель №1 в отрасли.

«Global Spirits» — работодатель №1 в отрасли

Фото: «Global Spirits» — работодатель №1 в отрасли.Один из крупнейших международных алкогольных холдингов «Global Spirits» (ТМ «Хортиця», «Шустов», «Мороша», «Первак», «OREANDA») вошел в ТОП-25 лучших работодателей страны по версии делового издания «Капитал». При этом «Global Spirits» стал работодателем №1 в алкогольной отрасли, опередив ближайшего конкурента на 30 позиций.

В ТОП-25 также вошли такие гиганты мирового рынка как Microsoft, Google, Samsung, PepsiCo, Bayer, «Кока-Кола Бевериджис», Siemens, McDonald, Mars, P&G. Экспертный совет проекта «Капитал 500: лучшие работодатели Украины» оценивал участников по показателям зарплаты и соцпакета, возможности карьерного роста, рабочей атмосфере, гарантиям долгосрочной занятости, успешности компании, уровню менеджмента и ее социальной ответственности. Также при составлении рейтинга учитывались результаты опроса почти тысячи студентов нескольких ведущих вузов страны. Будущие специалисты ответили на вопрос, в каких именно компаниях они хотели бы работать больше всего.

В нынешний рейтинг работодателей вошли компании, которые достойно проявили себя в сложившейся экономической ситуации, смогли вынести вопросы удовлетворенности и вовлеченности персонала на передний план, нашли собственный путь и стратегию управления людьми, в полной мере соответствуют критериям лидерства в новой эпохе,

— отмечает Андрей Николов, исполнительный директор ассоциации «HRForum», соредактор «Капитал 500. Лучшие работодатели Украины».

В ТОП-25 лучших работодателей Украины «Global Spirits» входит второй год подряд. Как сообщается в рейтинге, компания применяет лучшие мировые практики корпоративной культуры и внедряет комплексные программы обучения персонала. Холдинг является лидером по налоговым отчислениям в алкогольной отрасли — за первое полугодие 2014 года «Global Spirits» перечислил более 1 млрд налоговых отчислений в бюджеты всех уровней.

Share this post